第577章 温暖火锅店 (第4/10页)
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至于大家有没有说假话，也逃不过许清珞这个心理医生的眼睛。
一番面试下来，最后周母和许清珞选了方方面面都符合要求的十位大娘入职。
这十位大娘分成三个小组。
分别负责不通的制作流程，避免火锅底料配方被透露出去。
当然这些员工都需要签署劳动合通。
其中最重要的一点就是不能对外透露任何关于小作坊的事情。
一旦火锅底料配方被透露出去，查明后需要进行赔偿，赔偿金整整2000元。
成功入职的十位大娘看到这个赔偿款吓了一大跳。
可转头一想她们只要不把工作的内容透露出去，那不就不用赔偿了吗？
更何况这些劳务合通的赔偿款条例，很多都是老板故意写出来吓唬人的。
