沈阳不老林打工人热门推荐 第308章 (第3/3页)
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《沈阳打工记》第三十二集:人才培养随着公司业务的不断拓展,对人才的需求日益迫切。
我和张安禾意识到,仅仅依靠外部招聘无法满足公司长期发展的需要,内部人才培养成为了关键。
我们制定了一套全面的人才培养计划。
首先,为新员工提供系统的入职培训,让他们尽快了解公司的文化、产品和业务流程。
对于有潜力的员工,我们为他们安排导师,进行一对一的指导和培养。
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