公寓酒店风云在线阅读 第31章 (第1/3页)
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率，淘汰不忠于企业的员工。
但是，拖欠工资超过一定的度，被淘汰的员工就会是企业的人才，留下的尽是些老弱病残、亲戚朋友，员工惰性增加，劳动生产率降低。
在竞争激烈的酒店行业中，员工无疑是酒店创造财富、实现辉煌的关键所在。
酒店离不开那些充满智慧与激情的灵魂，构成了推动酒店发展不可或缺的动力源泉。
酒店更离不开基层员工。
他们是劳动能力密集型企业无坚不摧的基石和力量。
只有将员工视为最宝贵的资源加以珍惜和培养，才能真正激发出组织内部的巨大潜能；也只有依靠这支人才队伍，才能确保酒店在激烈的市场竞争中立于不败之地。
麦逸朗深知，自己若要裕亮超越老臣子，首先必须解决工资发放问题。
