44.追来 (第8/8页)
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人事部负责人一脸惊诧，要知道他入职梁氏也有好几年的时间，却从没有见过梁总休过假。
梁际算得上是梁氏公司最勤奋的一个人，其实这几年梁氏渐渐壮大，公司各职权部门已经相当完备，员工各司其职，公司运转良好。这其中真正需要梁际亲自去做的事情并不多，但是他从当初的艰苦创业期走来，勤勉似乎已经成了他身上抹不去的烙印。
当然也正是因为他这种精神，才能带领整个梁氏逐渐走向壮大，才能赢得合作伙伴的信任，老板带头也能够更加激励自己的员工奋斗。
梁氏每年会给入职的员工七天的年假，算作是员工福利的一种。但是据他所知，梁总本人似乎从来没有休过年假。
他越想越觉得不对劲，心中惶恐起来，低声问身边的孙秘书：“梁总那边是不是出事了？”除了突发情况的发生，他根本想象不出来梁总休年假的理由。
孙秘书作为梁际的贴身秘书，自然知道他是去做什么，但是他却得保守秘密，不能向其他人透露，这是一个秘书的职业操守。
“瞧您说的，梁总还不能有点个人行程了吗，实话跟你说吧，梁总是去度假了。”孙秘书觉得自己并不算是骗人，他这也算是为了堵住其他人的好奇心。
梁总这次的行为确实有些反常，他敢保证不要一上午，梁总休年假的消息就会传遍整个公司乃至底下的分公司，随之而来的肯定会是各个版本添油加醋的猜测。
而他作为梁总的秘书，有责任提前做好措施将一些谣言扼杀在摇篮之中。
