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“如今，平台给大家，机会人人平等，能者上，平者让，庸者下，劣者汰。”
“我给所有管理人员两个月整顿时间，把这段时间出现的问题，查漏补缺，补齐短板，狠抓管理。”
“最多两个月时间，不会多等一天，庸者下，强者上。”
“这不仅仅是管理人员的事，而是所有员工的努力方向，各店长回去后，要向店员传达会议纪要。”
“公司下半年，继续以经营为主要目标，重服务、树形象，继续发扬创业时的艰苦奋斗精神，强化队伍建设、抓好市场营销。”
“公司要良好发展，同时，要多开展团建活动，多举行体育类运动，各类活动，关心员工身心健康，以及社会公益活动。”
“丰富员工的福利待遇，改善外地员工的住宿条件，改善员工的饮食，关心员工亲属。”
陈石说的不多，总结公司上半年的业绩，提出不足和要求，然后又给员工一把甜枣，让他们工作更有激情，有盼头。
从四点钟开始，不到五点钟，会议就结束了。
会议完了，体参会人员在这栋大厦就餐。
