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那可不行,你儿子可是教授了啊,那么优秀的儿子,没有孙子不让老家的人笑话嘛。别看这C大是省城数第一的大学,来给孩子们带孙子的老姐们,哪家孙娃子不是两个以上的
吴婆婆又接着说:还是我那个媳妇听话,现在都怀三胎啦。还是咱老家的媳妇传统。每年的年三十,那40多岁的儿子儿媳,带着孩子,一家人必定,要规规矩矩地,跪在我们老两口的前面,给我们奉茶拜年的!
她说的时候,时不时停顿几下,让听众一字一句听明白,然后再得意地昂起了头,做出一副豪门女主的架势:这可是我们老吴家的规矩,铁打不动的,一代一代传下来的!当家的说了,无论哪一辈都必须行的规矩。
这就是C大的氛围,鼎鼎大名的第一学府,很多人以为那里都是高知,思想意识水平应该很前卫。
其实,大学是一个相对封闭的环境,除了这里的教授们知识水平比较高,其它真的与这样准一线城市的外部环境严重不匹配。
这里很多教授其实都是小镇做题家,也就是说,相当一部分教师,是因为考上这所大学的研究生或者博士而留校的。
就比如像这样的家庭一抓一大把:两口子同甘共苦,来自小县城,通过老公系里的同事关系,从小县城调动到省城C大的附近一所中学教书。
而学校一半的教师,如像我老公这样,C大的教授副教授们。
然后那个婆婆,多半是小镇或者是农村里过来的,所以在大学里面,你反而会看到很多家庭都是至少两个孩子,大学教授的传统观念甚至比一般公司单位里面的观念还要强。
在这里,婆媳矛盾和传统现代观念的碰撞格外激烈。