第一章 (第9/10页)
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他主动找到苏立,表明自己一直尊重叔叔在家族企业中的贡献,也愿意在合理范围内给予他更多的权力和利益。然而,苏立却认为苏瑾年是在敷衍他,根本没有诚意。两人的谈话不欢而散,矛盾进一步激化。
林悦得知此事后,十分担心苏瑾年。她深知家族纷争的复杂性,也明白这对苏瑾年的压力有多大。她在工作之余,开始帮苏瑾年收集一些关于家族企业股权结构和运营状况的资料,希望能找到解决问题的办法,帮助苏瑾年度过这个难关。
第十八章：危机爆发与携手应对
苏立见苏瑾年不肯轻易让步,决定加快行动。在一次董事会会议上,他突然提出重新分配决策权的议案,并联合一些被他拉拢的股东,试图通过投票来强行通过议案。
苏瑾年早有准备,他在会议上条理清晰地阐述了自己对家族企业未来发展的规划,以及保持现有决策权结构的重要性。同时,他也拿出了一些证据,证明苏立近期一些不利于家族企业团结的行为。
部分原本摇摆不定的股东,在听到苏瑾年的发言和看到证据后,改变了主意。最终,苏立的议案没有通过。但他并不甘心失败,会后竟然联合一些外部势力,试图在商业上给苏瑾年制造麻烦。
面对内忧外患,林悦始终坚定地站在苏瑾年身边。她利用自己在广告界的人脉,帮助苏瑾年联系到一些媒体朋友,对苏瑾年的商业理念和家族企业的正面形象进行宣传。同时,苏瑾年也积极应对外部商业挑战,凭借着自己的智慧和勇气,逐渐化解了危机。在这个过程中,林悦和苏瑾年的感情经历了考验,变得更加坚不可摧。
第十九章：新生命的降临与喜悦
经过一段时间的忙碌与拼搏,林悦和苏瑾年的生活逐渐恢复平静。就在这时,林悦发现自己怀孕了。这个消息让两人欣喜若狂,苏瑾年更是对林悦呵护备至,几乎不让她做任何事情。
随着林悦肚子一天天变大,苏瑾年开始学习各种育儿知识,还亲自为宝宝布置婴儿房。他对未来充满了期待,想象着一家三口温馨的生活场景。
