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如果在我们已有的世上突然存在了绝对的公平，那么什么人会选择支持呢？答案是几乎没有。首先，占尽优势的人一定不会认同这样的观点，他们不会做出损害自身利益的选择。而处于劣势的人，也未必会敢于站在支持这一边。就算被冤枉吃大亏，也会主动放弃客观公平，生活中这样的例子比比皆是，我们对此早已熟视无睹。因为差距这种东西一旦存在，便很难将其消除。
张升叔的朋友告诉我们，那个丰腴的男人就是莱德公司的老板。他性格直冲，脾气暴躁，在他面前只要一犯错就得做好被数落的准备。跟在他身边的女人叫何哓，是他的秘书。何晓相较于夏金山就显得通情达理了许多，做事认真，沟通方便。只是在私生活上，似乎一直有她和老板的风言在公司的暗流中翻涌。蹲在地上狼狈收拾的男人是这个公司的新媒体总监，李闻。主要负责公司的广告与宣传，做事比较细致，性格比较随和。他也是待会要上台的宣讲会的主讲人。
我们在房间倒数第二排靠窗的位置坐下，等待宣讲会的展开。
很快，李闻拿着那个文件夹从前门径直走向讲台，宣告了会议的正式开始。他向我们展现了莱德公司近十年来在从拉动就业率到举办慈善活动等十几个方面上做出的贡献。言语、图片、视频，各种媒体资源都被他运用得恰到好处，毫不做作。
台上的他很自信。
可是差不多就在会议展开二十多分钟后，夏金山和何晓悄无声息地从后门走了进来，坐到了最后一排的高层专座上。这时候的李闻开始了明显地紧张。他的动作变得僵硬，谈吐逐渐沓拖，措辞愈发不当，就像台上突然换了个人一样。
夏金山的脸上写足了不满。
