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李欣却不一样，他少了很多职场上应该有的圆滑，但却不缺少胆识和担当。
尤其是在有很成熟的意见和建议时，为了公司的利益着想，他会不考虑其他后果直抒己见。
虽然很多次事后证明李欣的意见是对的，但他的这种做事方法却让夏小娜常常替他捏一把汗，担心他这种脾气和性格在人事关系异常复杂的国企里面会吃亏。
而这一段时间以来的情况表明，她的这种担心是有道理的。
就拿这次李欣被派到元山车站办事处发货的事来说吧，包括蔗糖分公司里很多做销售的人都觉得意外。
夏小娜可能是公司里除了原来的总经理吴斌以外最了解李欣能力的人了。
他的长处不是在卖几车蔗糖、发运几车蔗糖这些方面，而是在市场信息的收集和分析上，在这方面他往往能提出一些很中肯的意见和建议。
夏小娜之所以能看到这一点，是因为她做的工作中有一部分也是信息的收集和整理，和李欣的工作内容差不多，她知道能从这些信息中得出那些意见和建议是多么的难得。
如果公司里能很好地发挥他的长处，原本是能为公司的经营带来很多好处的，现在却把他派到元山车站办事处去发货，真不知道公司领导是怎么想的。
