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在这个过程中,他逐渐赢得了更多人的尊重和信任,也开始在组织中崭露头角。
然而,他并没有因此而满足。
他知道,自己的目标还远远没有实现,他还需要不断地提升自己的能力和智慧,才能在这个充满残酷和竞争的世界中立足。
于是,他开始更加努力地训练自己,不断地挑战自己的极限。
他学习各种战斗技巧和策略,提高自己的反应速度和判断力。
同时,他也开始研究组织的运作方式和目的,试图找到更多可以为组织贡献力量的机会。
在这个过程中,萧逸逐渐发现了组织内部的一些问题和矛盾。